ごあいさつ

下山人事労務管理事務所のホームページにお越しいただきありがとうございます。
当事務所では、人材の採用から育成・活用、そして退職にいたるまでの間において生じるさまざまな 人事・労務施策や問題についてサポートいたしております。

人に関することでお困りのこと、問題の未然防止、職場環境整備や人材育成に関することなど、気軽にご相談ください。
労務管理・人材育成のパートナーとして、また、社外の人事総務部として当事務所をご活用いただくことで、貴事業所様のさらなる発展に貢献できましたら幸いです。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　    　    特定社会保険労務士　下山 浩一

サービス内容

 当事務所では、人材の採用から育成・活用、そして退職にいたるまでの間において生じるさまざまな 人事・労務施策や問題についてサポートしてまいります。 まずは、安心して働ける職場環境づくり、そして、その環境整備のなかでいかに人材育成を進めるかを考え、人材力・組織力を強化し業績向上につなげられるよう支援 させていただきます。

遠隔地や直接お会いすることが難しい場合は、WEB顧問という方法でメールやWEB会議等で対応しております。
どうぞお気軽にお問合せください。

会社をサポートする4つの視点

1.環境整備・会社にあったルール作り   就業規則 法令対応は勿論のこと 労務リスク対応、社員 行動の変革を目指した 就業規則の作成・改定 詳細はこちら

2.組織目標を達成させるための仕組みづくり   人事制度 「人を活かす人事制 度」に視点を置いた 等級制度、評価制度、 賃金制度、人材育成 企画、キャリア カウンセリング等 詳細はこちら

3.労務リスクを減らし安心して働ける職場づくり   労務管理 最新の法律改正情報のお届けとともに、労働時間管理、勤務形態の見直し、個別労働問題対応、労使問題等さまざまな労務問題のご相談・解決への糸口をサポート 詳細はこちら

4.求める人材像の具現化   人材育成 人事制度と連動した育成システム、研修体系、個別プログラムの設計、展開により人材力をアップ 詳細はこちら

 

 

採用から退職まで人にかかわることなら何でもご相談ください。

 

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社外人事部として人事・労務管理のご支援をいたします。

 

 

 

 

 

 

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